7月7日上午，民进太原市委会机关召开工作例会，传达学习太原市纪委监委《违反中央八项规定精神问题典型案例汇编》、民进山西省委会内部监督委员会《关于深入开展警示教育工作的通知》精神，秘书长霍润农及机关干部参加。

会上，大家认真学习了全市纪检监察系统查办的违反中央八项规定精神典型案例，仔细研读了民进山西省委会实施《中国民主促进会关于开展警示教育工作的办法》的细则，民进山西省委会内部监督委员会划定严明违规吃喝纪律负面清单、民进警示教育案例材料。

会议指出，深入开展警示教育工作，贯彻落实中共中央八项规定及其实施细则精神，教育引导广大会员明确行为标尺和纪律底线，真正把纪律规矩刻印在心，是推动“学规定、强作风、树形象”主题教育走深走实的重要举措。此次警示教育旨在运用最鲜活的典型案例以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，用身边事教育身边人，教育引导广大会员、机关干部汲取教训、举一反三、引以为戒，切实增强纪律意识和规矩意识。

会议结合机关工作实际，坚持问题导向，针对机关工作作风不实的几种表现提出明确要求，一是提高公文写作质量，加强文稿审核工作，要将“文经我手无差错” 作为工作准则，每一份公文都要经过严格把关，确保内容准确、格式规范，从源头上杜绝因公文质量问题影响机关形象的事情发生。二是强化工作闭环管理，每一个环节都要严谨细致，形成完整的工作体系，以“事经我办请放心”为目标，严守纪律规矩，持续改进工作作风，树立民进的良好形象。三是规范工作总结，部门工作和个人工作总结要区分开来，部门负责人要对工作情况全面掌握，部门总结要清晰反映部门的整体工作成效，为市委会整体工作的改进和提升提供精准依据。四是加强机关文化建设，着力构建“相互支持、彼此尊重、合作共事、团结奋进”的机关文化和积极向上的工作氛围，在工作中相互协作、共同进步，提升机关的凝聚力和战斗力。